Оператор фрезерного станка с ЧПУ

Вакансия 12578730   ·   31 марта 2025, 11:47

Кадровое агентство

ООО "3 Ангела"

Контактное лицо

Александра - Агентство Три Ангела

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Электроугли   –   на карте

Заработная плата

90 000 — 120 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

5/2. Возможна оплата питания. От ст. Электроугли 10-15 минут пешком.

Обязанности

Выполнение операций в соответствии со сменным заданием

Устранение выявленных, в процессе проверки станка, неисправностей в пределах компетенции

Обслуживание станка в paботe и в выключенном peжимe

Поддержание и уборка рабочего места в должном состоянии

Изготовление-резка деталей из ЛДСП, МДФ на ЧПУ станке (трехкоординатный)

Внесение правок в готовые программы ЧПУ (при необходимости)

Возможность создания простых программ для изготовления деталей

Контроль качества изготавливаемой продукции

Знание фурнитуры

Навыки по качественной сборке мебели


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Опыт работы с фрезерным ЧПУ не мене 3 лет

Умение пользоваться измерительным инструментом

Умение писать программы для станка (читать чертежи)

Знание Аrtсаm или других САD/САМ программы (знание Базис-мебельщик, как преимущество)

Знание стойки Syntec

Знание и понимание конструкторской документации.

Чтение карт кроя

Контроль качества, оперативность, аккуратность, внимательность, пунктуальность


Помощник кладовщика

от 110 000 руб.

Электроугли

Помощник кладовщика

от 110 000 руб.

Электроугли

Слесарь инструментальщик

от 105 000 руб.

Электроугли

Грузчик-сборщик

60 000 – 75 000 руб.

Электроугли

Помощник оператора-наладчика

от 70 000 руб.

Электроугли

Лаборант химического анализа 5 разряда

32 000 руб.

Электроугли

Электрик

от 120 000 руб.

Электроугли

Кладовщик

от 50 000 руб.

Электроугли

Оператор кромкооблицовочного станка, станочник

от 89 000 руб.

Электроугли

Слесарь-ремонтник

от 100 000 руб.

Электроугли



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!